先日、愛知県休み方改革マイスター企業（ブロンズ）に認定されました！
愛知県休み方改革マイスターとは
リフレッシュすることで、仕事のモチベーションや生産性が向上したり、従業員の心身の健康維持が期待できたりと、
働く側にも雇う側にもメリットが多い有給休暇の取得に積極的な中小企業等を奨励すること目的に創設された認定制度です。
株式会社鶴田工業所は、休日設定の柔軟化・休暇取得の在り方の見直し・家族と子どもが一緒に過ごせる仕組みづくりなどの休み方改革を通じ、ワーク・ライフ・バランスの充実と生産性向上による経済の活性化の実現を目指すため、以下に掲げる取組を実施します。
- 年次有給休暇の取得率向上及び連続取得の促進
年次有給休暇の取得計画表の作成、土日や祝日と組み合わせた連続取得の奨励
- 会社独自に祝休日を平日に振替
祝日をお盆休みや年末年始休暇の前後の平日に振り替えて大型連休を設定